Perfil de Egreso

Los egresados de la Maestría en estudios de violencias y gestión de conflictos son profesionales con capacidades multidisciplinares para analizar, comprender e intervenir sobre problemas sociales asociados a las violencias y los conflictos; así como proponer procesos de intervención y alternativas de salidas a estos fenómenos; esto, desde una perspectiva inclusiva, intercultural, de paz y de género, aplicando y transfiriendo sus competencias profesionales de manera creativa, innovadora y ética.

Para ello, los egresados poseerán los siguientes conocimientos, habilidades y valores:

Conocimientos sobre:

1. Enfoques teóricos y metodológicos para el análisis de las violencias y los conflictos sociales.
2. Modelos y métodos teórico-prácticos de negociación, conciliación, resolución y contención de conflictos
3. Derechos humanos y procesos de intervención para la paz
4. Estrategias de intervención para víctimas de violencias
5. Diseño, evaluación y seguimiento de iniciativas sociales e institucionales de atención y prevención de violencias
6. Estrategias de fortalecimiento institucional para organizaciones de la sociedad civil, instituciones públicas y privadas orientadas a la atención de problemáticas asociadas a las violencias y conflictos sociales.

Habilidades para:

1. Aplicar metodologías y técnicas para la investigación de problemas sociales relacionados con los campos de estudio del posgrado
2. Realizar procesos de intervención social, para la atención, prevención o contención de los fenómenos sociales relativos a las violencias y los conflictos sociales.
3. Desarrollar iniciativas de diálogos, inclusivos, multiactor y multinivel, para construcción de procesos de paz
4. Identificar alternativas de generación de ingresos para la población en situación de violencias y vulnerabilidad
5. Trabajo en equipo y capacidad para colaborar con actores diversos, en entornos que atienden temas altamente sensibles
6. Trasferir conocimientos de manera innovadora y creativa en el campo profesional del programa, utilizando las herramientas tecnologías y digitales de información y comunicación (TIC’s)

Actitudes y valores de:

1. Visión crítica
2. Igualdad y equidad
3. Justicia y Paz
4. Responsabilidad ética, social y ambiental
5. Empatía y solidaridad
6. Innovación y creatividad